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2018年10月人力资源管理(一)

卷面总分：100分     试卷年份：2018    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

工作扩大化的优点有

  • A、减少任务问的等待时间
  • B、提高组织的灵活性
  • C、减少对支援人员的需要
  • D、改善工作的单调性
  • E、满足员工多层次的需要
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某单位为过生日的员工送上祝福的短信。这种激励方式属于

  • A、物质激励
  • B、关怀激励
  • C、尊重激励
  • D、其他物质奖赏

在人力资源战略分类中，戴尔和霍德提出的人力资源战略类型有

  • A、诱引战略
  • B、投资战略
  • C、参与战略
  • D、家长式战略
  • E、发展式战略

直接经济薪酬包括

  • A、基本工资
  • B、绩效工资
  • C、职位消费
  • D、股票期权
  • E、带薪休假
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